仕事内容
熊本託麻台リハビリテーション病院 リハケア部門 リハビリテーション部で、理学療法士としてリハビリテーション業務を担当します。新卒採用の場合、配属先は病棟・外来・訪問リハ・小児リハのいずれかとなり、定期的にローテーションを行い、幅広い知識を持ったセラピストを育成する方針です。
回復期リハビリテーション病棟では、主に次の業務を担当します。
- 入院患者さんの身体機能・基本動作能力の評価
- リハビリテーション目標・訓練計画の作成
- 起き上がり、立位、移乗、歩行等の基本動作訓練
- 筋力・持久力・バランス能力等の改善に向けた運動療法
- 福祉用具や住環境に関する検討・助言
- 在宅復帰に向けた退院支援・多職種カンファレンスへの参加
医師、看護師、作業療法士、言語聴覚士、社会福祉士等と連携し、患者さんの身体機能・移動能力の向上と、退院後の生活を見据えた生活の再構築を支援します。病院は「365日リハ体制」をとっており、配属部署によって勤務体制が一部異なります。
応募資格
- 理学療法士免許を有する方（取得見込みを含む）
当法人では、入職時に4種感染症（水痘・麻疹・風疹・流行性耳下腺炎）の抗体価検査（EIA法に限る）の実施と証明書の提出をお願いしています（費用は自己負担）。抗体がないことが判明した場合は、後日予防接種も実施いただきます。詳細は内定後にご案内するため、応募時点での事前提出は不要です。
勤務条件
新卒採用
- 給与：月給215,000円〜
- 手当：処遇改善手当6,000〜7,500円/月（ベースアップ評価料算定期間に限る）、通勤手当（直線距離2km以上、距離区分に応じ月額4,100〜19,500円。公共交通機関固定通勤は定期券購入分・上限20,000円/月）、エコ通勤手当1,000円/月、家族手当（扶養配偶者5,000円/月、扶養家族3,000円/月）
- 昇給：年1回（原則毎年7月、人事評価を2回受けた後）
- 賞与：年2回（夏7月・冬12月）。業績により変動あり。前年度実績は約2.7ヶ月分（初年度は満額支給ではない）
- 雇用期間：定めなし（試用期間3ヶ月、労働条件の変更なし）
- 労働時間：1ヵ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）。日勤8:30〜17:30（休憩60分・実働8時間）
- 時間外労働：あり（月平均約3〜5時間程度。電子カルテのサマリー入力など記録業務、申し送り等）
- 休日：月間休日数9〜10.5日（月平均10日）、年間休日数120日以上（年次有給休暇分を除く）
- 休暇：年次有給休暇は採用日から付与（4月入職は10日付与、2024年度有給消化率実績は平均82.5%以上）。特別休暇（結婚・忌引・永年勤続表彰）
中途採用
- 給与：月給215,000円〜（経験年数に応じて基本給に加算）
- 手当：処遇改善手当17,500円/月（ベースアップ評価料算定期間に限る）、通勤手当（直線距離2km以上、距離区分に応じ月額4,100〜19,500円。公共交通機関固定通勤は定期券購入分・上限20,000円/月）、エコ通勤手当1,000円/月、家族手当（扶養配偶者5,000円/月、扶養家族3,000円/月）
- 昇給：年1回（原則毎年7月、人事評価を2回受けた後）
- 賞与：年2回（夏7月・冬12月）。業績により変動あり。前年度実績は約2.88ヶ月分（初年度は満額支給ではない）
- 雇用期間：定めなし（試用期間3ヶ月、労働条件の変更なし）
- 労働時間：1ヵ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）。日勤8:30〜17:30（休憩60分・実働8時間）
- 時間外労働：あり（月平均約3〜5時間程度）
- 休日：月間休日数9〜10.5日（月平均10日）、年間休日数120日以上（年次有給休暇分を除く）
- 休暇：年次有給休暇は採用日から付与（4月入職は10日付与、2025年度有給消化率実績は平均81%）。特別休暇（結婚・忌引・永年勤続表彰）
パート
- 給与：時給1,150円〜（以下の要件を満たす方は加算あり）
- 手当：通勤手当（直線距離2km以上、距離区分に応じ月額4,100〜19,500円。公共交通機関固定通勤は実費全額支給）、エコ通勤手当1,000円/月（通勤手当・エコ通勤手当は勤務日数22日以下の場合は日割り計算）
- 雇用期間：定めあり（募集当時は2025年12月〜2026年5月末の期間限定。次回募集の期間は要確認）
- 労働時間：毎週土曜日（月4回）8:30〜17:15（休憩60分・実働7時間45分）
就業場所は〒862-0924 熊本県熊本市中央区帯山8丁目2-1。福利厚生は福利厚生の詳細はこちら。
教育体制
応募方法
まずはお電話（096-381-5190 法人事務局 採用担当 直通／代表 096-381-5111）またはメール（saiyou@horio-kai.or.jp）にてお問い合わせください。応募フォームは現在準備中のため、お問い合わせページからもご連絡いただけます。
当法人の方針として、まずは病院見学で業務や雰囲気を見ていただき、ご納得のうえで次のステップ（書類選考・面接）へ進んでいただいております。応募書類は履歴書（写真貼付、メールアドレスを記載）、職務経歴書、募集資格を証明するものの写しです（新卒の場合は成績証明書・健康診断書・卒業見込み証明書も必要）。取得した個人情報は採用業務以外の目的で使用しません。合否結果は7日〜10日以内に郵送にてご連絡します。
※土日祝のお問い合わせは、平日営業日以降のご対応となります。